A la fin du siècle dernier, je m’étais intéressé à Bob Aubrey et à son « Entreprise de Soi » et j’avais initié chez Bull la première expérience de développement individuel prenant appuis sur ce concept. Vingt ans plus tard quelle n’est pas ma surprise de voir se mettre en place une révolution du travail dont les fondamentaux trouvent leurLire la suite « L’Entreprise de Soi , un défi pour les Ressources Humaines »
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Engagement (n.m)
La Coupe du Monde de football nous donne l’occasion de réfléchir à la notion d’engagement. Dans ce sport, l’engagement c’est la mise en jeu du ballon. Dans le monde de l’entreprise c’est plus ou moins la même chose, l’entrée en jeu du salarié dans la partie qui se joue. Imagine-t-on un match de football sans ballon ?Lire la suite « Engagement (n.m) »
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